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时间讲师课程
夏晓光
第四代
时间
管理
执行力
中层管理
职业素养
课程目标: 1、理清楚自我管理及正确的工作观念。 2、认清
时间
管理的陷阱与克服技巧。 3、教导学员拟定工作目标及计划,并运用方法有效的达成。 课程大纲curric
徐锡文
时间
管理 Time Management
培训管理
项目管理
中层管理
广东
战略管理
Course Introduction The two major keys to time management are knowing where time
邱凤
《
时间
管理——神奇的
时间
力》
时间
管理
【课程大纲】 认识
时间
管理的重要性 识别导致
时间
浪费的因素 掌握
时间
管理的原则与技巧 为什么需要
时间
管理? 什么是
时间
与
时间
管理? 为什么
时间
总会在不经意间溜走?
蒋小华
高效
时间
管理培训
时间
管理
高效工作
时间
管理培训
Ø 开篇测试——谁偷走了我们的
时间
? 第1章 正确对待
时间
1.
时间
是什么? 2.
时间
特性与价值; 3. 为什么需要
时间
管理? 4. 为什么
时间
总不够用? 5
突破管理瓶颈!解锁中高层管理者的进阶密码
团队建设
沟通技巧
领导力
战略管理
团队管理
在企业这座庞大的机器里,中高层管理者就像关键的齿轮,既要精准传递上层动力,又要带动下层高效运转。可现实中,许多管理者却陷入 “上挤下压” 的困局:面对上司期待,担
《公文水平提升:结构化思维执笔运用》(1天)--上海:王致诚
公文写作
水平提升
结构化思维
执笔运用
党业融合
课程大纲(公文写作能力再提升): 公文水平提升:结构化思维执笔运用 上海 王致诚 课程背景: 高度?深度?层次?精准度?规范性?最简化?党业融合...... 公文
面向流程Owner的流程管理和变革管理
流程owner
流程管理
变革管理
【课程背景】 很多企业经常遇到以下情况: • 战略很清晰,却总落不了地 • “能人”一走,公司瘫痪,个人英雄无法变成组织的能力 • 过度依赖“老板”,离开老板组织
心胜绩效-绩效反馈面向发展共创
绩效管理
沟通技巧
中层管理
执行力
非人力管理
心胜绩效-绩效反馈面向发展共创课程大纲 适用对象:企业中高层管理者、HRBP、绩效管理负责人 课程时长:2天(12小时) 课程目标: 1. 掌握世界500强企业绩
管理困局破局指南:从 “舒适圈” 到 “破局者” 的蜕变
团队建设
战略管理
团队管理
培训管理
领导力
管理强,则团队强;管理兴,则组织兴。这一颠扑不破的真理,让无数企业在管理培训上不惜投入重金。然而,现实却总给人泼冷水:许多企业年年培训,团队效率、组织效能却未见显
被夹在 “上挤下压” 中?中层管理者的破局思路
团队建设
战略管理
团队管理
培训管理
领导力
“汇报方案被高层要求重做,下属又抱怨任务紧急难以完成,跨部门协调会议上还因资源分配争执不下……” 这几乎是中层管理者每天都要面对的工作常态。作为企业架构中的 “夹
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